Glavni sadržaj
Employment, Social Affairs and Inclusion

Kako biste saznali više o trenutačnom stanju zahtjeva za potpore EGF-a, upišite ključnu riječ i/ili pretražujte uz pomoć jednog ili više prethodno određenih kriterija navedenih u nastavku.

Postupak

1. Kada:

  • država članica postane svjesna velikih otpuštanja uzrokovanih velikim restrukturiranjem i
  • nakon što su se predstavnici poslodavaca i zaposlenika dogovorili o socijalnom planu,

izrađuje se plan za pomoć pogođenim radnicima pod vodstvom kontaktne osobe u EGF-u za dotičnu državu članicu.

2. Plan se može podnijeti kao zahtjev Europskoj uniji za djelomično financiranje sredstvima iz EGF-a.

3. Europska komisija procjenjuje projekt i podnosi ga proračunskom tijelu EU-a (Vijeće i Europski parlament) na odobrenje.

4. Ako se odobri, država članica može dobiti od 60 do 85 % povrata troškova za svoj akcijski plan.